• Rejestracja
Pierwszy raz tutaj? Zajrzyj do FAQ!
x
Witamy w serwisie zapytaj.zhp.pl, gdzie możesz zadawać pytania i otrzymywać odpowiedzi od innych harcerzy.

Możesz też zdobywać punkty za zadawanie pytań i udzielanie odpowiedzi. Tutaj pomaganie innym się opłaca! Więcej informacji tutaj!


Na wiele pytań odpowiedź znajdziesz w dokumentach ZHP:


Dyscyplina zastępowych

+2 głosów
Czuwaj!

Jestem przyboczną w drużynie wielopoziomowej. Borykamy się z problemem "mało zaangażowanych zastępowych" w przypadku służby. Żaden zastępowy nie chce nic dać sam od siebie, np. samemu zaproponować wykonanie jakiejś gry terenowej, zgłoszeniu się do służby. Dla przykładu, mamy przyporządkowane sprzątanie grobu bohatera drużyny - każdy zastęp ma w danym miesiącu min. jeden raz posprzątać grób (oczywiście pilnują tego zastępowi). Zaraz końcówka lutego, a grób nie został posprzątany już od dwóch miesięcy. Jak się okazuje harcerze, którzy nie posiadają funkcji są o wiele bardziej zaangażowani w tego typu działania. Co mogę z drużynowym zrobić, by zaangażować zastępowych do działaniu w polu "służby"?
pytanie zadane 24 lutego w Drużyna przez użytkownika wind (174)   2 9
Współczynnik akceptacji: 0%
   

2 odpowiedzi

+2 głosów
Czuwaj!
Po pierwsze: rozmowa. Brzmi zbyt prosto, ale tak, działa. Może zastępowi nie zdają sobie sprawy z odpowiedzialności, która na nich spoczywa. Pokaż im, że zastępowy to nie tylko brązowy sznur. Angażuj w Radę Drużyny, rób zbiórki Zastępu Zastępowych.
Jeżeli nie zadziała, masz jeszcze innych zaangażowanych harcerzy. Spróbuj na nich zbudować poczucie wspólnej odpowiedzialności. Ale to jest wyjście awaryjne, jeżeli rozmowa nie zadziała.
Życzę powodzenia i pozdrawiam :)
odpowiedź 24 lutego przez użytkownika cytrynkaaaa (800)   2 15 37
Dzięki za odpowiedź!

U nas zastęp zastępowych działa od 2 lat, rada od początku tego roku. Spróbujemy na razie z rozmową, potem zobaczymy.
+1 głos
Może to banalne, ale w przypadku braku motywacji bardzo często pomaga wysłanie zastępowych na kursy. Po wymianie doświadczeń i zdobyciu nowej wiedzy powinni dostać "kopa" do działania, a jeśli i to nie przyniesie efektów najlepiej zmienić zastępowych, przecież nie chcemy, żeby cała drużyna traciła na tym, że pojedyncze osoby zaniedbują swoje obowiązki
odpowiedź 1 marca przez użytkownika klusia (124)   1 5

Podobne pytania

+2 głosów
1 odpowiedź 190 wizyt
pytanie zadane 23 października 2021 w Drużyna przez użytkownika cytrynkaaaa (800)   2 15 37
+1 głos
1 odpowiedź 326 wizyt
pytanie zadane 5 stycznia 2020 w Metodyka i metoda przez użytkownika Iga176 (122)   2 5
0 głosów
1 odpowiedź 358 wizyt
pytanie zadane 13 sierpnia 2019 przez użytkownika Natalia Bielik (105)   1 3
+3 głosów
1 odpowiedź 244 wizyt
pytanie zadane 14 maja 2021 w Drużyna przez użytkownika cytrynkaaaa (800)   2 15 37
+9 głosów
1 odpowiedź 534 wizyt
pytanie zadane 2 września 2013 w Drużyna przez użytkownika Marlenn (3,915)   33 56 82
Ta strona używa plików ciasteczek. Korzystanie z serwisu oznacza zgodę na ich używanie.
Pomysł, wykonanie, osoba odpowiedzialna za działanie serwisu: hm. Szymon Gackowski
...